En réponse à la digitalisation croissante de la société, INTERCONTACT Services a rapidement innové ses produits en mettant à la disposition des ONGs et des entreprises, deux plateformes en ligne pour trouver les meilleures ressources humaines et fournisseurs de biens et services. Depuis le lancement de la plateforme d’avis de recrutement en 2013, ce sont de nombreuses personnes qui ont trouvé un emploi de qualité. C’est également des fournisseurs qui ont conquis de nouveaux marchés grâce à la plateforme de publication d’appels d’offres.
L’efficacité de ces plateformes en fait des outils indispensables pour de nombreuses ONGs, institutions et entreprises soucieuses des bonnes pratiques de transparence. Parmi elles: American Friends Service committee, Bibliothèque Sans Frontières, Care International, Christian Aid, Concern Worldwide, CICR, Cordaid, CRS, FHI 360, ONE ACRE FUND, RET INTERNATIONAL, RIGHT TO PLAY, WAR CHILD HOLLAND, Counterpart, LifeNet International, PSI, CARITAS Burundi.
Des entreprises privées telles que la Brarudi, ECOBANK, KCB, Kenya Airways, Econetleo, Deloitte, Bolloré Logistics, KK Security, BGF, TURAME Community Finance ont également recours aux plateformes d’INTERCONTACT Services pour la visibilité de leurs offres d’emplois et appels d’offres.
C’est également le cas de nombreuses organisations onusiennes, agences de coopération, projets de développement et ambassades tels que l’UNICEF, ONU Femmes, OIM, ENABEL, GIZ, PDLE, ABUTIP, Projet MERANKABANDI, Chemonics, l’Ambassade des USA au Burundi, l’Agence Universitaire de la Francophonie, IDEC, INSP, etc. qui sollicitent régulièrement les services d’INTERCONTACT Services à chaque fois que de besoin.
Ce que recherchent ces ONGs et entreprises qui sollicitent INTERCONTACT Services, ce sont :
- Les valeurs d’intégrité, d’efficacité et de transparence qui gouvernent INTERCONTACT Services depuis 36 ans
- Des produits qui offrent des avantages comparatifs et qui facilitent la prise de décision des clients. Ces avantages incluent la portée élargie des publications d’offres d’emploi et appels d’offres, un coût de publication indépendant de la quantité de texte à publier et une audience mesurable.
- La flexibilité d’INTERCONTACT Services qui adapte son offre de services aux contraintes de ses clients. Elle met ainsi à leur disposition la plus large banque de CVs qui leurs permettent de répondre rapidement à leurs contraintes opérationnelles.